大林村
发表于 2013-9-5 16:16
外企也不好过,人员流动和私企差不多
大林村
发表于 2013-9-5 16:20
外企也不好过,人员流动和私企差不多
大林村
发表于 2013-9-5 16:22
外企也不好过的
甩尼玛
发表于 2013-9-5 16:23
tan guan好过就行了,你们那么好过干嘛
回去做中国梦吧
甩尼玛
发表于 2013-9-5 16:23
雒神 发表于 2013-9-5 09:59
活着不容易啊
死也不容易
彼得潘
发表于 2013-9-5 17:15
各行各业都差不多
元芳
发表于 2013-9-5 17:27
相比之下,个体户可以去找歪脖树了。。。
刘先生
发表于 2013-9-5 18:15
我也在私企当过经理助理,对于亮哥的遭遇非常能理解,因为我也遭遇过!老板嘴里满嘴的空头支票,经理戴我不薄,可惜经理权力某些时候还没我大,我也指望不了他!私企的老板,总结一个字,忽悠,非常能忽悠!就像亮哥说的!干活儿的时候就当给自己家干,但其他的事儿别拿自己不当外人
kof_81
发表于 2013-9-5 21:21
有程序当然是按程序办了,要不那环出问题都不知道。打破程序可能提高效率但是副作用也很巨大。
诸葛倍儿亮
发表于 2013-9-6 08:03
kof_81 发表于 2013-9-5 21:21
有程序当然是按程序办了,要不那环出问题都不知道。打破程序可能提高效率但是副作用也很巨大。
有道理。
老板考虑的问题不光是效率,还有其他的如平衡、会不会有人利用工作便利谋私等等。
我只有一点觉得不自在:我来这十几年了,这些年从来不接触比较敏感的东西例如财务等等,但还是没有让人家完全相信。呵呵,当老板的都多疑。
降龙尊者
发表于 2013-9-6 08:46
事业单位也是这样,哎~~~~~,步步惊心!
成长的烦恼..
发表于 2013-10-27 15:02
私企也不比国企好混哪去,,,这私企老板的这个亲戚 那个亲戚的 不好处,,,,啥都是那么回事吧,,别太较真,,,