【甩棍杂谈——全国最热门的甩棍论坛】

标题: 女同事得罪老板小三了还不知道，要不要提醒？ [打印本页]

作者: 酱油 时间: 2016-8-10 17:53
标题: 女同事得罪老板小三了还不知道，要不要提醒？
一个女同事，70后，公司业务骨干，和另一个女同事，90后，绣花枕头，为了公司的事吵了起来，大体是90后完全不懂装懂，还在70后面前指手画脚，搞得项目进度都耽搁了，70后是个资深骨干，把90后骂得哭了。

公司里只有我和老板的秘书知道这个90后是老板小三，老板宝贝得不得了（90后读MBA，十几万学费说报销就报销），得罪90后，那个70后绝不会有好日子过，搞不好反过来把屎扣在她头上开除都会，老板才不会管你70后是什么业务骨干，他也只是总经理，公司又不是他自己的。

70后下个月要结婚了，这会儿要是被老板开了，哎......自己还完全不知道大祸临头了，要不要提醒一下？

作者: 壹队长 时间: 2016-8-10 18:02
小心行的万年船，如果不是特别要好，别管，不然可能会惹事

作者: 北地愕鸿 时间: 2016-8-10 18:15
可以旁敲侧击之类的。。

作者: 一次函数 时间: 2016-8-10 18:17
真的假的，用告诉老板的老婆作威胁就行

作者: 披着人皮的禽兽 时间: 2016-8-10 18:24
70后要结婚了？7几年的？

作者: 狗是念着倒 时间: 2016-8-10 18:24
哎，多一事不如少一事

作者: dqqsl 时间: 2016-8-10 18:26
避身事外吧。。。

作者: 三尺青锋 时间: 2016-8-10 18:29
提醒一下吧，毕竟公司好你才会好！骨干都走了搞毛啊。

作者: 孤独的等待GAS 时间: 2016-8-10 18:42
大事不妙！

作者: dlgds 时间: 2016-8-10 18:54
79年的都38岁了，她还没结婚？

作者: JRORIN 时间: 2016-8-10 18:58
观察后再说

作者: 大波播 时间: 2016-8-10 18:58
该不该提醒楼主静静想想心里应该知道，如果关系很好提醒一下，两个人知道就好。如果平时除了工作没有什么交集，有点可讲可不讲。70后会不会被穿小鞋也只是猜测

作者: 甩棍先锋 时间: 2016-8-10 19:23
嗯，做个和事佬好得多

作者: 东东爱甩棍 时间: 2016-8-10 19:34
看老板心胸了。

作者: 卷卷超有神 时间: 2016-8-10 19:36
那就看这公司是个什么性质的公司了

作者: 独立日 时间: 2016-8-10 19:37
能自己当老板都是比别人眼光独到，知道识人才，小三就是老板为了发泄一下欲望，还是事业要大于女人的。

作者: 黑金刚 时间: 2016-8-10 19:38
都业务骨干了。上哪儿找不着工作。换个环境没准发展的更好呢。。。。。

作者: ghf331 时间: 2016-8-10 19:40
如果老板是个东西，就不会把三安排在公司，这种公司早离开早解脱

作者: aadxdly 时间: 2016-8-10 20:59
这种公司，不留也罢啊

作者: 神兵GAS 时间: 2016-8-10 21:04
小三真贱

作者: 三千棍 时间: 2016-8-10 21:52
70后结婚不早呀

作者: 悟韧 时间: 2016-8-10 22:13
应该告知一下

作者: ssmnxxx 时间: 2016-8-10 22:40
呵呵。这得看老板是不是精明的老板了。骨干不是那么容易找的

作者: 被啃过的荔枝 时间: 2016-8-10 22:42
提醒啥啊！都70后了连基本的上司内幕都不知道只能说他不适合在公司干

作者: 不带安全帽的师哥 时间: 2016-8-10 22:59
70后今年才结婚也是有点醉了

作者: q184963181 时间: 2016-8-10 23:30
看你他的关系吧

作者: 喜欢军刀 时间: 2016-8-11 01:17
小三会被小四小五轻松取代的，业务骨干就不一定了，还是善意的提醒一下吧

作者: Dimitri 时间: 2016-8-11 01:33
悄摸留张纸条，技术骨干值得尊敬，小三花瓶万人唾弃。

作者: 小北京 时间: 2016-8-11 01:36

壹队长发表于 2016-8-10 18:02
小心行的万年船，如果不是特别要好，别管，不然可能会惹事

你这人真坏啊，提醒下，神不知鬼不觉的，能怎样，只会被业务骨干感谢。

作者: 诗和远方 时间: 2016-8-11 04:54
体制内？？

作者: songmingyuee 时间: 2016-8-11 07:03
侧面提醒一下，听说那啥的

作者: gaosencctv 时间: 2016-8-11 07:19
这得多大了，

作者: 向前 时间: 2016-8-11 08:07
这样的单位干的也没有意思，不如跳槽，走之前告诉老板娘，那谁谁谁，报了多少钱的学费，

作者: 蚂蚁蚂蚁蚂蚁 时间: 2016-8-11 08:17
到底是老板还是总经理？

作者: 中国龙 时间: 2016-8-11 08:34
提醒一下好吧

作者: 月色远山 时间: 2016-8-11 08:45
你知道的，女同事应该也知道……

作者: Gz益达 时间: 2016-8-11 09:09
到时候找回你头上就麻烦咯

作者: 实语 时间: 2016-8-11 09:21
最好别管，免得惹事，职场本来就是你死我活的

作者: Flyinthesky 时间: 2016-8-11 09:45
不用提醒。最好公司开了，这种人立马混的更好！

作者: 泡泡熊 时间: 2016-8-11 10:22
如果真开了那对70后也是好事，有真才实学，有本事的人到哪都吃香，反而这个公司，如果真为了这件事开除70后，说明这样的公司也不咋地。毕竟一个公司不靠小三活下去，是靠业务骨干作为中坚力量的。

作者: 刀客ak 时间: 2016-8-11 10:23
多点正气

作者: 铁拳先生 时间: 2016-8-11 10:27
我建议你别说搞不好下次吵起来她骂漏嘴了你吃不了兜着走

作者: 羽凉道 时间: 2016-8-11 11:03
这种公司就是不被搞垮也不利于你自身发展

作者: 刘永安 时间: 2016-8-11 11:11
提醒一下比较好，让双方有个台阶下。

作者: 梦里听海 时间: 2016-8-11 11:41
好一个段子手，我差点都信了。。。

作者: GAS甩棍Paul 时间: 2016-8-11 11:47
这人把公司骨干都敢搞走的话，你还待下去干嘛？？狠狠的跟70后说

作者: 落地乄梅花 时间: 2016-8-11 11:51
庙小妖风大，静观其变吧。

作者: 叶小炎 时间: 2016-8-11 12:18

提醒一下吧！！也许多一个朋友

作者: 沉默的武士 时间: 2016-8-11 12:20
从大局说业务骨干也是为了公司好老板之所以能抱小三是因为有公司的资产撑着公司垮了小三就是别人的肉便器老板如果知大局为讨好小三应表面上责骂业务骨干然后下来给业务骨干一个解释和说法的

作者: jiemoon 时间: 2016-8-11 12:24
写个匿名小纸条递给她
让她以后悠着点

作者: 朝辞白帝 时间: 2016-8-11 13:44
业务精英，自有自己的自保手段吧，人才在哪里都是人才

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 13:59

壹队长发表于 2016-8-10 18:02
小心行的万年船，如果不是特别要好，别管，不然可能会惹事

老板才不会管你70后是什么业务骨干

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:01

北地愕鸿发表于 2016-8-10 18:15
可以旁敲侧击之类的。。

这个,太讲究技巧啦
难

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:02

一次函数发表于 2016-8-10 18:17
真的假的，用告诉老板的老婆作威胁就行

可以和70后联合做局，搞掉总经理，利人利己

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:03

披着人皮的禽兽发表于 2016-8-10 18:24
70后要结婚了？7几年的？

四十啦,你说呢?

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:03

狗是念着倒发表于 2016-8-10 18:24
哎，多一事不如少一事

这公司有这种总经理离完蛋也不远了

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:04

dqqsl 发表于 2016-8-10 18:26
避身事外吧。。。

也是,这年头,安全第一啊

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:04

三尺青锋发表于 2016-8-10 18:29
提醒一下吧，毕竟公司好你才会好！骨干都走了搞毛啊。

假如老板在得力女下属和小三之间还理不清关系，这样的公司...
唉

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:08

孤独的等待GAS 发表于 2016-8-10 18:42
大事不妙！

是啊,是饭碗不妙啊~~~

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:09

dlgds 发表于 2016-8-10 18:54
79年的都38岁了，她还没结婚？

哈哈,这有什么,在这边好多这样的呢

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:09

卷卷超有神发表于 2016-8-10 19:36
那就看这公司是个什么性质的公司了

就是这公司怎么玩都完蛋不了才会让这种人爬上总经理位子

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:10

东东爱甩棍发表于 2016-8-10 19:34
看老板心胸了。

老板就是混蛋一个~~~

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:10

甩棍先锋发表于 2016-8-10 19:23
嗯，做个和事佬好得多

没那个本事,怕被人记上~~~

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:14

JRORIN 发表于 2016-8-10 18:58
观察后再说

好说,幸好你不是说日后再说

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:14

大波播发表于 2016-8-10 18:58
该不该提醒楼主静静想想心里应该知道，如果关系很好提醒一下，两个人知道就好。如果平时除了工作没有什么交 ...

人家敢那么屌,也是有两把刷子的
我好似担心多啦

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:18

独立日发表于 2016-8-10 19:37
能自己当老板都是比别人眼光独到，知道识人才，小三就是老板为了发泄一下欲望，还是事业要大于女人的。

假如老板在得力女下属和小三之间还理不清关系，最好快点离开这家公司。

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:25

黑金刚发表于 2016-8-10 19:38
都业务骨干了。上哪儿找不着工作。换个环境没准发展的更好呢。。。。。

说得有道理啊.
自己有本事,到哪都有饭碗

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:26

ghf331 发表于 2016-8-10 19:40
如果老板是个东西，就不会把三安排在公司，这种公司早离开早解脱

唉,实际情况是
就是这公司怎么玩都完蛋不了才会让这种人爬上总经理位子

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:28

aadxdly 发表于 2016-8-10 20:59
这种公司，不留也罢啊

有道理,不过,混着也是混着,哈哈~~~

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:30

神兵GAS 发表于 2016-8-10 21:04
小三真贱

情愿做小三的,能有什么好货呢?

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:34

三千棍发表于 2016-8-10 21:52
70后结婚不早呀

深圳这边,好多这样的啦
不奇怪啊

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:37

悟韧发表于 2016-8-10 22:13
应该告知一下

是,在想着怎么暗示让她知道~~~

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:39

ssmnxxx 发表于 2016-8-10 22:40
呵呵。这得看老板是不是精明的老板了。骨干不是那么容易找的

看总经理是否工作和做爱分开看

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 14:40

被啃过的荔枝发表于 2016-8-10 22:42
提醒啥啊！都70后了连基本的上司内幕都不知道只能说他不适合在公司干

也可能她知道,但是有真本事,不怕惹事

作者: 乱棍打死老师傅 时间: 2016-8-11 14:47

给90后造谣，说某月某日看到她和跟男朋友开房，一次没用来十次。。谣言满天飞，各种造，什么无痛人流，什么经常根不同的男人进出酒店，什么走路不正常是不是昨晚运动过度

作者: kof_81 时间: 2016-8-11 15:01
没看明白，90后到底是老板的小三还是老总的小三，这可是性质完全不同的事情。要是老板的小三你那个70后同事就没事，要是老总小三那就不好说了

作者: 阿奔 时间: 2016-8-11 15:06
发个匿名信息给她说说呗

作者: zlwtsss 时间: 2016-8-11 15:20
应该不会，业务骨干老板都得哄着。

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 15:30

不带安全帽的师哥发表于 2016-8-10 22:59
70后今年才结婚也是有点醉了

在深圳这边,也不奇怪的啦
哈哈

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 15:36

q184963181 发表于 2016-8-10 23:30
看你他的关系吧

明说,怕别人知道,暗示,又要想办法
难

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 15:37

喜欢军刀发表于 2016-8-11 01:17
小三会被小四小五轻松取代的，业务骨干就不一定了，还是善意的提醒一下吧

哈哈,我在考虑,如何暗示,她处在危险中,哈哈

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 15:37

Dimitri 发表于 2016-8-11 01:33
悄摸留张纸条，技术骨干值得尊敬，小三花瓶万人唾弃。

正有此意,哈哈
谢谢提醒

作者: shadowboss 时间: 2016-8-11 15:54
三十多岁了才结婚啊

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 15:58

平府越義发表于 2016-8-11 01:36
你这人真坏啊，提醒下，神不知鬼不觉的，能怎样，只会被业务骨干感谢。

这就是站队啊.
不管别人如何想,自己做人做事,总要过得自己过得人.
对得起良心 .

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 15:58

巴伐利亚斯发表于 2016-8-11 04:54
体制内？？

哈哈,你好似知道得不少呵,哈哈~~~

作者: 河北老張 时间: 2016-8-11 16:01
提醒一下吧，不掺合别的事就行了。。

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:02

songmingyuee 发表于 2016-8-11 07:03
侧面提醒一下，听说那啥的

我想,还是留字比较好,哈哈~~~

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:03

gaosencctv 发表于 2016-8-11 07:19
这得多大了，

哈哈,都在关心70后啊

作者: 披着人皮的禽兽 时间: 2016-8-11 16:04

酱油发表于 2016-8-11 14:03
四十啦,你说呢?

40刚要结婚？还得罪了上头小三。我擦也是醉了。

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:04

向前发表于 2016-8-11 08:07
这样的单位干的也没有意思，不如跳槽，走之前告诉老板娘，那谁谁谁，报了多少钱的学费，

呵呵,这样的单位~~~
就是这公司怎么玩都完蛋不了才会让这种人爬上总经理位子

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:05

蚂蚁蚂蚁蚂蚁发表于 2016-8-11 08:17
到底是老板还是总经理？

体制内,总经理就是公司老板,你懂的

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:06

中国龙发表于 2016-8-11 08:34
提醒一下好吧

是的,在考虑用什么方法提醒,哈哈

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:07

月色远山发表于 2016-8-11 08:45
你知道的，女同事应该也知道……

也许她是装不知道,也许知道,但是不怕

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:07

Gz益达发表于 2016-8-11 09:09
到时候找回你头上就麻烦咯

这事,要做得隐啊
哈哈

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:09

实语发表于 2016-8-11 09:21
最好别管，免得惹事，职场本来就是你死我活的

好似有这道理啊.
我还得考虑考虑啊
谢谢提醒

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:10

Flyinthesky 发表于 2016-8-11 09:45
不用提醒。最好公司开了，这种人立马混的更好！

哈哈,也是,人家业务能力一流对啊

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:11

泡泡熊发表于 2016-8-11 10:22
如果真开了那对70后也是好事，有真才实学，有本事的人到哪都吃香，反而这个公司，如果真为了这件事开除70 ...

这公司有这种总经理,也真心TMD....

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:11

刀客ak 发表于 2016-8-11 10:23
多点正气

人在屋檐下,得想个办法暗示一下她,正处在危险中

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:12

铁拳先生发表于 2016-8-11 10:27
我建议你别说搞不好下次吵起来她骂漏嘴了你吃不了兜着走

有道理,我打算,要么留字,只能暗示一下
安全第一啊

作者: 酱油 时间: 2016-8-11 16:13

羽凉道发表于 2016-8-11 11:03
这种公司就是不被搞垮也不利于你自身发展

体制内,就是公司怎么玩都完蛋不了才会让这种人爬上总经理位子

欢迎光临【甩棍杂谈——全国最热门的甩棍论坛】 (http://www.mayi.sg/)